Was ist eine Leistungsbereitschaft?
Die Leistungsbereitschaft stellt den Umfang dar, indem ein Mitarbeiter bereit ist, sein Leistungsvermögen in die Leistungserstellungsprozesse einer Organisation einzubringen (Performanz Management). Immerhin ist es wegweisend für die Karriere, Leistungsbereitschaft zu zeigen. Personen gelten im Allgemeinen als leistungsbereit, wenn ihnen Dinge Spaß machen. Dinge aktiv anzugehen und Energie in die Arbeit zu investieren ist aber nicht immer leicht. Gerade, wenn man seinen Job schon seit Jahren verrichtet.
Eine Definition …
Die Mitarbeiter sind die Grundlage für die Erbringung einer Leistung im Unternehmen. In Abhängigkeit von der Zufriedenheit steigt die Leistung der Mitarbeiter. Während unzufriedene Mitarbeiter in der Regel nur das Notwendigste tun, setzen sich zufriedene Mitarbeiter für das Wohl der Firma ein.
Quelle: experto.de
