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IT SAP Recruiter (m/w/d)

Vertrauen Sie dem Testsieger HSC Personalmanagement 07
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Unternehmensberatung

IT SAP Recruiter gesucht …

Unser Mandant ist ein etabliertes und erfolgreiches deutsches Beratungsunternehmen mit Niederlassungen in Nordrhein-Westfalen und Baden-Würtemberg. Er bietet seinen engagierten und fähigen Mitarbeitern interessante Kundenprojekte bei namhaften Unternehmen, hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten, kurze Kommunikations- und Entscheidungswege und natürlich eine konkurrenzfähige Bezahlung.

Um den wachsenden und vielfältigen Kundenanforderungen Rechnung zu tragen, verstärkt unser Mandant sein Team auf verschiedenen Positionen. Zur Suche neuer Mitarbeiter stellt unser Mandant erneut ein :

IT/SAP Recruiter (m/w/d)

Für den Hauptsitz in NRW mit Home-Office-Möglichkeit!

Unser Mandant bietet Ihnen die Chance, Teil eines professionellen und engagierten Teams zu werden und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Beratungsumfeld zu vertiefen und weiterzuentwickeln. Bei unserm Mandanten übernehmen Sie schnell Verantwortung und tragen zum nachhaltigen Wachstum des Unternehmens bei. Ein paar Punkte zu Ihrer Rolle:

  • Ansprechpartner für das Management bezüglich aller Recruitingthemen sowie für die Executive Agencies
  • Verfassung und Veröffentlichung von Positionsprofilen und Anzeigen
  • Direktansprache ausgewählter Kandidaten über Businessnetzwerke, Zielfirmen oder über neue Sourcingkanäle
  • Begleitung des gesamten Prozesses vom Bewerbungseingang über die Terminkoordination bis hin zur Vertragsverhandlung und -erstellung
  • Aktive Mitarbeit in Projekten im Bereich HR/Recruiting sowie an Employer Branding- und Marketingaktivitäten

Notwendige Skills, um den Job erfolgreich auszuführen:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium sowie mehrjährige Berufserfahrung im IT/SAP Recruiting einer Personalberatung oder in einer Inhouse Rolle
  • Erfahrung im Social Media und Direct Search sowie Führen von Interviews
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Hohe soziale Kompetenz, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den entsprechenden Unterlagen :

  1. Lebenslauf in deutsch und oder englisch
  2. Ihre Zeugnisse der letzten Arbeitgeber
  3. Abschlusszeugnis Ihrer Ausbildung ( Studium-Ausbildung )
  4. Zertifikate zu besonderen Lehrgängen
  5. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an Heike Leitner
    h.leitner@hsc-personal.de
  6. Wir werden uns nach Sichtung Ihrer Unterlagen ggf. gerne direkt mit Ihnen in Verbindung setzten. Vielen Dank!

Für Kandidaten Bewerber Beratung

Um sich für diesen Job zu bewerben, sende deine Unterlagen per E-Mail an info@hsc-personal.de

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