Bereichsleiter IT (m/w/d)

Bereichsleiter IT (m/w/d) gesucht..

Bereichsleiter IT ist eine interessante Aufgabe im Bereich Führung von strategischen Abteilungen. Unser Kunde ist ein deutschlandweit agierendes Dienstleistungsunternehmen. Mit ca. 70 Standorten bundesweit und über 3700 Mitarbeiter/innen handelt es sich um den Branchenführer in seinem Segment. Für den zentralisierten IT Bereich am in Deutschalnd suchen wir zur direkten Personalvermittlung einen Bereichsleiter IT.

Ihre Aufgaben:

• Definition  und Umsetzung des IT-Planes entsprechend der lokalen Anforderungen in Abstimmung mit den Konzernanforderungen
• Steuerung der IT-Projektportfolien in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Fachabteilungen (Outsourcing-Lösungen)
• SAP-Technologien und Salesforce.com
• Auswahl und Steuerung von externen Dienstleistern im Bereich Hard- und Software sowie Services (SLA)
• Verantwortlich für die Erstellung und Einhaltung des Budgets
• Ausbau und Entwicklung von IT-Lösungen im Einklang mit der bestehenden Architektur
• Sicherstellen eines transparenten, zukunftsfähigen Informationsmanagements
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Förderung und Weiterbildung des Teams

Ihre Voraussetzungen:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, beispielsweise der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• langjährige Berufserfahrung und Erfahrung in einer leitenden Position
• Erfahrungen im Bereich des Change Managements
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit und Führung von cross-funktionalen Teams
• Gute Kenntnisse in SAP-Modulen (insbesondere FI, CO, MM, HCM) erwünscht
• Sehr gute kommunikative  Fähigkeiten und ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung, eine Hands-On-Mentalität gepaart mit Durchsetzungsvermögen und Zielstrebigkeit

Unser Kunde bietet Ihnen:

• Eine spannende, breitgefächerte und herausfordernde Aufgabe  mit großem Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
• Ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem innovativen und dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer der Position entsprechenden sehr guten Vergütung sowie gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Standort : Raum München

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den entsprechenden Unterlagen :

1. Lebenslauf in deutsch und oder englisch
2. Ihre Zeugnisse der letzten Arbeitgeber
3. Abschlusszeugnis Ihrer Ausbildung ( Studium-Ausbildung )
4. Zertifikate zu besonderen Lehrgängen
5. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an Heike Leitner
   — h.leitner@hsc-personal.de —
   
6. Wir werden uns nach Sichtung Ihrer Unterlagen ggf. gerne direkt mit Ihnen in Verbindung setzten. Vielen Dank!

https://hsc-personal.de/ueber-uns/